Flamenezo

Кто не смотрел, рекомендую "Подкидыш" (1939). Фраза "Муля, не нервируй меня" видимо дошла до нас оттуда [[image:308336,]]

Цитата Spark: если не работать, то точно больше не заработаешь. Согласен

Цитата gunslinger: Взял на карандаш. Рептилоиды извещены  Ок. Больше не пишу Цитата Zeeed3D: Товарищ вероятно пытается сказать, что нужно менять систему.  Про это я нигде не писал. Я пытался объяснить ложность суждения, что главное это больше работать. Но без описания системы ложность этого суждения сложно объяснить

Удалил комментарий на всякий случай

Цитата Denis_21: У меня знакомый программист уже где-то год как пересел с авто на электричку для того, чтобы в дороге иметь возможность кодить.  Действительно жить здорово. Жизнь налаживается. Дальше будет ещё лучше. Главное больше работать и меньше печалиться и позитивно мыслить. Мне нравится ваш мир. Пожалуй, останусь в нём.

Цитата Spark: Вот тебе и свободное время. Рабочее время - это время, которое вы затрачиваете на работу, сюда относится время на дорогу к месту работы и обратно, на домашний труд, на удовлетворение физиологических потребностей — сон, питание и т. п. Свободное время -  - это время, которое остаётся за вычетом рабочего времени, которое вы можете использовать по своему усмотрению в зависимости от уровня культуры и материального дохода. Не путайте эти понятия. Сидя в туалете после тяжелого дня или кушая на обеде или в транспорте, рабочий будет не способен читать или заниматься умственным трудом. Он будет выжат. Для него энгрибёрдс - отдых. Отдых необходим. Чтение книг - это не отдых. Это интеллектуальная деятельностью. Для неё необходимо время.  Цитата Spark: Было бы желание, а с этим чаще всего проблемы. Желания одного не достаточно (хотя, не спорю, найдутся энтузиасты которые ведут научную деятельность параллельно работая на заводе). Для исполнения желаний необходимы ресурсы. В данном случае - время.  Интересно было бы всё таки послушать ваш ответ на вопрос: Мы производим больше, чем раньше, а работать меньше не стали. Как думаете, почему? Цитата Denis_21: Жизнь - игра с не нулевой суммой. ... Где-то я уже это слышал... Цитата Denis_21: каждый работающий тридэшник не отнимает Ваш хлеб, а двигает индустрию вперед, порождая новые заказы. От этого выигрывают все. Дак значит мы двигаемся вперёд! Автор поста просто что-то не понял, видимо. Он выигрывает на самом деле

Цитата grdesigner: Специалистов действительно много, но и работы тоже много.  Предположим:2 специалиста (уровень одинаковый) а заказчик 1. Итог - выбран будет 1 специалист. 1 проиграл, несмотря на то, что он выполнял ваш пункт "Необходимо быть специалистом в той области, услуги которой предлагаете". А второй выиграл и для него ваш пункт оказался правильным. Цитата Spark: И чтобы больше зарабатывать, надо просто больше работать над этим.  Разве заработок не зависит от спроса на труд в первую очередь? Если вы много работаете и есть спрос - вы выиграете. Если вы много работаете и нет спроса - вы проиграете. А далее еще следует пройти этап конкуренции

Цитата grdesigner: 1. Необходимо быть специалистом в той области, услуги которой предлагаете. А если таких специалистов много? Больше чем требуется?  Цитата grdesigner: 3. Безразличие. Вы в клиенте не заинтересованы.  Вы в клиенте не заинтересованы только до тех пор, пока вам хватает денег. Что делать тем, кому не хватает?

Цитата AnBor: Простой пример. Стройка. Есть плиточники, штукатуры, маляры, электрики, сантехники и т.д. Есть помещение под отделку. И если один работник берется выполнить этот объем. Пусть он на з/п или на подряде. Это не голословно, а факт, пример из жизни. Если на зарплате, можно вести разговор о ее повышении, если на подряде, все в его руках. Еще и рекламу смонтирует и подключит, еще будет выбирать за что взяться! Так и в нашем случае. Мое мнение, не более.  Все верно. Этим примером вы подтверждаете, то что я написал. Например, нужен был плиточник и маляр. И тут на стройку приходит плиточник-маляр два в одном. Если в данном конкретном случае его малярные услуги необходимы - то ему повезло, он воспользуется случаем и получит больше. Маляр стоит 100р, плиточник 100р. Универсал 2в1 стоит 150р. Выгоднее брать универсала. Если универсал думает, что раз я такой умный и знаю так много, то я могу повысить себе ценник то в конкуренции при раскладе: Маляр 100р, плиточник 100р, Универсал 250, он проиграет с большой вероятностью. Так что дело тут не в увеличении навыков. Но, опять же, возможно, ему повезёт и его труд оплятят дороже исключительно за его профессионализм. Главное не то, сколько ты умеешь и знаешь, а то, сколько прибыли ты можешь принести работодателю!

Если коротко о вашей статье: Сидячая работа (геморрой) + Творческая работа (стресс) = трата здоровья Плата за ПК, за свет, за интернет, за софт = трата денег Вы призываете не демпинговать и уважать свой труд и в этом видите выход из ситуации. Но с точки зрения прибыли, рынка и конкуренции, капиталу плевать на ваше здоровье и на то, уважаете вы себя или нет.  Объяснить явления демпинга в общих словах, наверное, можно так: Рынок труда переполнен - предложение труда больше чем спрос на труд - спрос на труд уменьшается - уменьшается оплата труда Выхода вижу два: - Снижай цену, демпингуй и увеличивай свою клиентскую базу - бери количеством, а не качеством - Повышай свои навыки, больше работай, продавай свой труд дороже - бери качеством, а не количеством При этом следует помнить, что оба варианта не гарантируют вам право на труд (не факт, что вы вообще будете выходить в плюс) Кстати, это уже обсуждалось здесь: https://3ddd.ru/forum/thread/show/chto_proiskhodit_na_rynke_truda_i_chto_s_etim_delat

[[link:image_uri:304909,]][[image:304909,sky_image_forum]][[/link]]

Цитата AnBor: Больше навыков, больше з/п.                                                                                      Повышая навыки вы не гарантируете себе повышение з/п, но повышаете свои шансы на это повышение.  У вас написано "Правовой аспект труда непрерывно развивается". Но основа труда остаётся той же. Главное не то, что труд принадлежит работнику и работник имеет право на труд, а то, что результат труда не принадлежит работнику и право на труд не гарантируется. Иными словами, ты можешь быть спецом и повышать навыки, но если вдруг ты становишься не нужным рынку - ты лишаешься всяких гарантий на продажу своего труда (получения з/п, поддержания жизни). 

Цитата dontpiter: Везение тут вообще не при чём. Возможно, мы с вами вкладываем разный смысл в слово везение. В данном случае, везение - это не лотерея с одинаковыми шариками, один из которых достали. Везение это то, что именно ты со своим уровнем, со своими коммуникативными навыками, со своим цветом глаз, волос, цветом кожи и пола, размером груди и рубашкой, в который ты пришёл(ла) на собеседование, именно ты подошёл данной компании и данному начальнику. Возможно, будь у тебя другая рубашка, ты бы не попал на эту должность несмотря на весь твой уровень и коммуникативные навыки. Если начальник нормальный, он не посмотрит на рубашку. А может посмотрит. право на труд никто не гарантирует

Цитата X_N: я не говорил о новых навыках или тп... а об общем уровне...  Замените слово навыки на слово уровень

Цитата X_N: Цитата Flamenezo: не сделают и не уберут вывод того кто бы и не подумал рискнуть попытаться... А то что я знаю о реальных фактах приема людей сверх штата из-за их уровня и что бы работник не достался конкурентам - конечно тоже везение, 100%. Вы пишите "не подумал рискнуть". Риск - это вероятность. Риск отличается от причины и следствия.  Причины - повысил навыки. Следствие - открыли должность вне штата 100% вероятность. Риск - кто-то решил открыть для тебя вакансию вне штата. Не 100% вероятность. Вывод - если я повышу свои навыки, мне со 100% вероятностью откроют должность вне штата или мне придётся рисковать и не попав в свою вероятность, я буду со своими новыми навыками буду сидеть на своей старой работе. Новые навыки не означают, что тебе откроют должность вне штата. Это зависит только от того, нужны ли в данной конкретный момент конкретной компании твои новые навыки.

Работодатель платит столько сколько хочет, а не столько сколько стоит труд. Цитата X_N: Имхо везение тут не причем, если ты этого стоишь сделают для тебя отдельную должность или уберут более слабое звено, в любом случае ты выстрелишь... конечно если будет желание и упорство. не сделают и не уберут. Доказывая отсутствие везения Вы говорите -  "сделают для тебя отдельную должность" - это и есть везение.

Цитата X_N: А если придет тот кто в разы круче всех кто был и есть, его возьмут? Или скорее всего скажут сори братан, тебе не повезло... как вы считаете? Если он в разы круче, то платить ему будут тоже в разы больше на этой же вакансии?

Цитата X_N: везение???? вы серьезно?))) А как это работает? Ну вот примерно... типа назвал цену и ему повезло что согласились? А потом еще раз и еще? Или директор был пьян и случайно дописал ноль к зп?)) вот как? Или повезло с родителями и они пропихнули сынка в фриланс?)) Если человек устроился на работу где оплата его труда кажется ему большой - то ему повезло. Есть вакансии (не сферы труда) которые хорошо оплачиваются, а людей желающих попасть на эти вакансии гораздо больше - те кто попал - везунчик. Если у начальника будет на выбор 2 человека с одинаковым ЗУН то он их обоих возьмёт и обоим будет платить много? Нет. Одному повезло, а второй с таким же ЗУН будет получать меньше в другом месте.

Цитата X_N: ну вы в курсе же, что есть и жизнь где "хорошо оплачиавется"? И она совсем рядом.. в этой же стране... Так почему кому-то платят а кому-то нет? Это ошибка выжившего. Кому-то действительно повезло и он получает столько сколько он хочет или может он хочет меньше и ему хватает. Большинству людей з/п диктуют условия рынка, а не их личный скилл.

Цитата Alvion: Но вопрос в том что то что мы делаем, делать сложно, долго и это должно хорошо оплачиваться.  Дело не в том, сколько Вам нужно получать, а в том, сколько согласны платить заказчики. Этого должно хватить и на вашу з/п и на прибыль работодателя (прибыль должна, конечно, быть больше вашей з/п). Объединяйтесь в профсоюз cg деятелей 

Цитата Alvion: Ну я понимаю что кризис итд, но не до такой же степени. Если смотреть глобально то кризис всей системы основан на противоречии существования общественного труда и частного присвоения результата этого труда.  То что описываете Вы, не кризис (в общем понимании), а характерный для такой системы спад спроса (и спад з/п) при перенасыщении предложения в конкретной профессиональной сфере.  Цитата Quasar: Есть одна мелочь, которая вам все портит. Вы думаете сейчас только о деньгах. Думайте о том деле, которое делаете.  Сложно при функционировании такой системы в который ты вынужден работать, чтобы жить, не думать о деньгах и быть творчески ориентированным. 

Если ограничат WMR всем, то на телефон отсюда тоже не вывести. С пионером, кстати, тоже не всё так гладко. Есть поправки к ФЗ "О валютном регулировании и валютном контроле" и поправки к ФЗ «О национальной платежной системе». Если коротко, то с 2020 года пионеру возможно нельзя будет получать и выводить деньги в РФ. Точно не ясно, потому что закон ссылается на список разрешенных операций, который должен составить ЦБ РФ, а он его пока не предоставил.

Цитата Yehat: Как вариант: переводишь деньги на другой аккаунт вёбмани (другу, например, или себе второй сделать), и с него пополняешь мегафон. Комиссия на такой круг будет 1,6%. На каждые 15к свой аккаунт, колхозно, но сработает. На 1 телефон в сумме за 1 месяц можно перевести 15т в системе вебмани и не важно с 1 акк или с разных. (было опробовано в августе)

[[link:image_uri:301604,]][[image:301604,sky_image_forum]][[/link]] фильм "PK" (2014) Категорически рекомендую к просмотру

открыл для себя странную вещь на вебмани, про переводы на телефон. Пытался перевести 5000 на телефон мегафон - мне вышло сообщение, что лимит превышен и доступно для перевода 1000 рублей. (это означает что я перевел за месяц 14.000)Попросил перевести мне на тот же номер другого человека с его акк вебмани. И, к моему безумному удивлению, ему вышло то же самое сообщение, с суммой доступной для перевода. Это означает: 1) 15 тыс лимит переводов на номер телефона относится не к конкретному аккаунту, а ко всей системе вебмани 2) любой человек с акк вебмани, зная номер моего телефона, может перевести мне на телефон сумму 15.001 рубль и ему выйдет сообщение, по которому он узнает месячный баланс денег у меня на телефоне=карте (исходя из внутренних платежей вебмани)

Цитата Nik3D_design18: Люди, модераторы, подскажите что делать нам с выводом денег? почему ничего не выводится как я понял - создаём новый WMR (если у вас уже появилась эта функция) вводим его сюда и ждём перевода Цитата jocker: Так, а для чего они сделали возможность создавать новые wmr кошельки, зачем было старые убирать?) Я то сделал новый wmr-кошелек но тут наверное какой то подвох). у меня такой же вопрос Цитата Yehat: Сразу к Сберу уже, чего мелочиться) зачем сбер, сразу нал

Цитата Yehat: Flamenezo, на пополнение мобилы? да https://wiki.webmoney.ru/projects/webmoney/wiki/Сервис_оплаты_лицевых_счетов

вебмани ввели ограничение на мобильные переводы - до 15 тыс в мес на 1 номер.

Цитата -NiK-: https://www.turbosquid.com/Search/Artists/DavinciStudio  Цитата zifir: пообщался с поддержкой и создал несколько ТИКЕТов по нарушению авторских прав. Надеюсь они не отморозятся и отреагируют у него в профиле также есть такая модель: https://3ddd.ru/3dmodels/show/vilochnyi_pogruzchik_clark_c25_1

[[image:282913,]] [[link:image_uri:282915,]][[image:282915,sky_image_forum]][[/link]]