А я бы раздел монетизировал. Никакие горчичники и баны не вразумят людей, как собственный кошелек.
Для работодателей:
- варификация по документам
- оплата за размещение объявления или абонемент на месяц
Порядочным соискателям это не проблема, а хитропопым, которые создают 100500 учетных записей будет накладно. Собственно такая практика встречается повсеместно. Даже на многих конкурсах, дабы отсеять вводят символический взнос.
При варификации, будет одна учетная запись, и тогда будет смысл оставлять от исполнителей отзывы.
Для исполнителей:
- оплата за возможность связываться с заказчиком.
Да это большой и сложный функционал, но так работают все биржи труда и не вижу смысла придумывать велосипед. То что есть сейчас - биржи труда пятилетней давности. Все было точно так же, на фрилансе, фл и других. Только комменты были немодерируемые, открытые и никого не смущало.
Что касается резюме. Сделать сброс не уникальный для каждого, а единый в 00:00 по МСК. А там уже поднимай когда хочешь. Можно и сюда монетизацию прикрутить. По типу закрепить в топе или поднять больше одного одного раз в сутки. За продажу моделей администрация свою долю взимает, так почему бы и за посредничество не получать?
Раньше хоть были критерии к оформлению, а сейчас ни комментов, ни критериев. Один личную жизнь устраивает, другой кроме ЗП и царской почты ничего не указал.
grdesigner о монетизации рано говорить. пока не устаканилось
с вакансией мой косяк. отписала
про холивары)при стрессовых ситуациях- а холивар в режиме неконтролируемого срача, это именно стресс, организм приходит в состояние "бей или беги". т е состояние настроено на высокую физическую активность, а барабанить по клавишам к ней не относится. в результате это все рикошетит в первую очередь по сердечно сосудистой системе, нервам и прочим иммунитетам)
комментарии вряд ли будут открытыми и немодерируемыми, хотя бы потому, что уже все привыкли к обратному. лично мне это читать обычно противно.
ввести требования для работодателей ибо подобные объявления https://3ddd.ru/work/vacancy_show/502 воспринимаются как пренебрежительное отношение к сотрудникам
Объективно, новый раздел "Работа" - полнейший провал во всех смыслах. Если раньше в старом форумном разделе хотя бы иногла попадались вменяемые объявления, то сейчас это превратилось в трэш и профанацию. Все эти дурацкие вакансии с зарплатами в 100 рублей, отсутствием информации о работодателе, а то и порой издевательские "юмористические" объявления вкупе с невозможностью их прокомментировать - это уже за гранью.
хотя бы потому что экстерьеры по метражу не считают
если бы это было единожды, интерьерка так же https://3ddd.ru/work/vacancy_show/491 и таких объявлений становиться все больше и больше, люди не знают сколько они готовы заплатить или это элементарная лень
личным сообщением например. или написать модераторам. некоторых я прошу дооформить если вижу что логически не хватает.
вот про Оксану Романову интересно кстати. у меня впечатление что человек пропал. и его ищут. юмористические вакансии уже удалены. вводить премодорацию если только. тогда таких не будет.
по поводу стоимости - у меня в таких случаях несколько другой подход - если тебя не устраивает уровень доходов, надо работать над собой. или качество работы, или методы коммуникации или необъективная самооценка. это быстрее и дешевле для нервов, чем перевоспитывать все заказчиков.в конце концов кому то надо разок попасть на того, кто работает за еду, чтобы понять почему качество стоит дороже.
Mad_AD это практически единственная вакансия, которая появляется 3 или 4 раз за год с такой стоимостью. с более высоким ценником больше
возможно, нормальных завалило предложениями., и они стараются искать в резюме сами, без публикации
Там никто не устраивает срачей в теме с работой - написали что мало - админы и удалили тему.
Иногда сами админы удаляют тему, если работодатель поставил очень низкий ценник.
Знаете почему?
потому что заботятся в первую очередь о пользователях. О их чувствах и о их заработке. Потому как пользователи составляют контент сайта, а не работодатели!!!
А вы что? Вы заботитесь только о покупателях. Но кто вам будет базу набивать? Гоголов, который скоро перестанет заливать модельки?
Есть такое понятие, как демпинг. Если будут жмотные работодатели за 5 руб. Прлучать проекты, то профессия скатится и умрет. Кто вам базу тогда будет набивать? Ну подумайте хоть немного наперед, а не как бы сейчас набить карман!
потому что заботятся в первую очередь о пользователях. О их чувствах и о их заработке. Потому как пользователи составляют контент сайта, а не работодатели!!!
кстати очень верно сказано! к моделям присутствует требования, но почему то к объявлениям их нет, мне кажется что рубрика Работа совсем не модерируется, оно и понятно, сайту никакой выгоды от этого нет, но зачем тогда вообще ее нужно было вводить? мое мнение что так же должны быть жесткие требования к подачам объявления с не смехотворными гонорарами. аудитория огромная, поэтому и вакансии должны быть хорошими и интересными. все копеечное вон есть всякие фл и т.п. пусть туда оптравляют
То есть в регионе люди хуже и время не так идёт, как в Москве? Или цены ниже?
Большинство товаров там стоит дороже. Только проезд дешевле и парикмахерская. Но это не аргументы.
Ну правда, зачем плодить зарплаты докризисного уровня? Кому выгодно? Вы же хотите строить общество профессионалов. Новичок и без вас свою 30-ку в Макдональдсе заработает.
Только Маки есть не везде. Новичек-москвич может и заработает там себе тридцатку. Всем в Москву переезжать? Что делать в глубинке? Ах, ну да, профессию сменить. Слышали уже.
