Quote:
очу поделится и своим опытом.Проработал в конторе месяц и чувствую после выходных уйду от туда. Ситуация такова: работаю на испытательном сроке, это как правило нормально и вполне приемлимо, договаривались на первые 2 месяца 10000 + процент от заказов, что тоже мне показалось нормальным. В результате все оказалось театром обсурда: с заказчиками мое общение категорически не приемлимо, все ТЗ и запросы от начальницы, ладно у всех свои закидоны. получаю первое ТЗ на клочке бумаги с от руки начерченным планчиком (с совершенно исковерканными размерами, кстати говоря), и подписями о пожеланиях... по первости ступор, сел с начальницей и на словах выпросил все нюансы. Ладно и это, мало ли какие способы работы у кого, сел работать. Оказалось что у "главнокомандующей" очень странные понятия о качестве работы и сроках на заказы... в результате сделал двухэтажный коттедж за две недели (моей работы там вышло на 7 комнат). ладно, управился кое как, мыслил, что наверное это вполне рабочие сроки, а я просто не так продуктивно работаю. получил следующий объект ( на огрызке бумаги есче хуже ), стиль классика. нужно сделать за пару дней... КЛАССИКУ!! за пару ДНЕЙ!!!! "заказчик не слишком понимает в дизайне, поэтому ты набросай побыстрому!!" млиииин.. конечно заказчик не понимает в дизайне, поэтому он и пришел к нам!!! молча сажусь работать.
Есче начальница периодически скрывается от заков, устраивает встречу с 3 заказчиками в одно и то же время, опаздывает на встречи как минимум на 1 час, вешает закам полную лапшу на уши... в обсчем я просто в шоке. и в итоге по окончанию месяца я получил 10 000 рублей!! как оказалось она не платит процент от заказов на испытательном сроке!!!
Скажите, может я тут не прав, и я чего то не понимаю??? какие объемы работы вообще считать правильнымии на ваш взгляд для дизайн студий???
простите за граммотность и словарный по*ос.. на эмоциях
контора в Екатеринбурге-
Извините заранее за многословность.
Уважаемые господа! Приветствую вас!
Я не смогла пройти мимо столь грубого повествования о моей компании и клеветы господина "dead_lyric" .
Богданов Александр, действительно стажировался в моей студии ровно месяц. На работу должен был быть принят на основании ТК РФ, с основным окладом 20 тр и процентом от выполненных работ ( премиальными еще можно назвать) - это по окончании испытательного срока.
За месяц он показал себя очень хорошим специалистом, который адекватно воспринимал выдаваемую ему информацию. Качество его работы и сроки - меня очень даже устраивали. Он действительно сделал визуализацию 7 помещений ( гостиная, кухня, прихожая - 1 этаж; спальня, детская, кабинет, спальня). После окончания визуализации - мы отправили все на согласование Заказчику. На этом месяц стажировки Александра Богдана закончился. Но я ожидала результатов согласования от Заказчика - поправок.
Александр получил на руки 10тр - как мы и договаривались и плюс к этому я пообещала ему, что обязательно выдам ему премиальные - после того , как услышу корректировки от Заказчика, чтобы понимать реальную ситуацию о сроках переделок. Речь шла о 2-3 днях. Я готова была заплатить ему 15-20 тр премиальных сверх полученного. Но услышав, о том, что премиальные Александр сразу же не получит - он сказал - что такая работа ему не подходит.
На тот момент , он уже в первый раз отписал свои комментарии по поводу моей работы и работы моей студии.
Весьма неприятен также тот момент, что человек совершенно неадекватно дает оценку тому, как я общаюсь со своими Заказчиками, как веду переговоры. Так как я встречаюсь с ними в совершенно другом помещении, Александр просто не может дать правильную оценку тому, о чем я говорю - вообще с кем я говорю и зачем я это говорю.
Я работаю на рынке дизайна интерьеров с 2004 года. Могу смело и открыто сказать, что никогда не задерживала выплату заработной платы своим сотрудникам. Никогда не отказывала в займе, авансе, кредите. Мои условия труда - более чем человеческие: работа с 10-11 часов дня до 18-19 часов вечера. Причем если ты пришел в 10 - то ушел в 18, если пришел в 11 - то ушел в 19.
Некоторое время наш офис находился в ТЦ, и я вынуждена была подстраиваться под их рабочее время, но и тогда - все графики - без исключения обсуждались.
Если я нанимала фрилансеров -я всегда согласовывала с ними стоимость их работ. Ну это и немудрено, тк они не возьмутся за работу без условий, которые их устраивают.
В общем могу сказать - что я очень лояльный руководитель, и предпочитаю быть в теплых отношениях со своими коллегами.
Что касается, Александра Богданова - ситуация такова: Когда я впервые увидела его публикацию,
*( я кстати на тот момент вела с ним переговоры, о том, чтобы он работал со мной на договорной основе, как внештатный сотрудник, раз его не устроила работа в офисе, и даже назначила ему встречу в офисе)
я обратилась к своему юристу, мы сразу же заверили все [страницы у Нотариуса. Я утвердила с ним время встречи в офисе.
Александр пришел. Я сначала с ним побеседовала по поводу внештатной работы - вроде договорились, на тех условиях, которые комфортны. Затем я плавно перешла к беседе по поводу его публикации; Александр признал, что все эти слова - это всего лишь его мнение и домыслы, и скорее всего ошибочное. Что ничего того, что он написал, он утверждать не может наверняка. - это все было записано на диктофон.
Затем я пригласила в кабинет юриста. И мы объяснили , что мы собрали пакет документов для обвинения Александра в клевете.
Это кстати - статья (Уголовный кодекс РФ, Статья 129. Клевета). Я попросила Александра убрать данные публикации и оплатить мне штраф, или же отработать этот штраф - на его усмотрение( поясню: после его его публикации - на мой сайт прибыло посетителей с 3ддд с этой статьи - и это мы тоже зафиксировали у Нотариуса ( это те - профессионалы, которые могли бы стать моими замечательными дизайнерами и архитекторами!!! - я называю это упущенной выгодой) ,
Александр - взял паузу. Мы ждали 2 недели - после этого позвонили сами, Александр сказал, что ничего делать не будет, тк это шантаж )))
В общем у меня опускаются руки, когда я вижу вот такое непонимание, недопонимание, как хотите это назовите!
Если есть черный список работодателей - дизайн-студий, я бы хотела создать черный список работников - дизайнеров.
И кстати мы ждем на работу и всегда рады - талантливым специалистам, готовым работать в творческом, молодом коллективе!
У нас открылся новый офис!
еслиб была такая штука я б ее использовал)
.
